Irène, accompagne vos nouvelles organisations stratégiques

Tout changement dans une entreprise implique par rebond des modifications dans :
• son organisation,
• ses ressources humaines,
• son fonctionnement managérial.

La conduite du changement s’impose désormais comme un concept clef dans le monde de l’entreprise.
Sans cette démarche, la plupart des projets ne pourraient aboutir, ou alors à quel prix ?
Si l’accompagnement des entreprises, de leurs collaborateurs est nécessaire en période de changement, il est d’autant plus indispensable et stratégique dans un contexte sensible de crise.

Pour être pleinement efficace, la conduite du changement nécessite un savoir-faire :
Anticipation des résistances, des ressources et du poids des charges.
Communication vers l’interne.
Accompagnement de l’entreprise et de ses hommes dans toutes les étapes clés RH, qui permettront un changement non précarisant et réussi.

Irène, experte en conduite du changement au sein de SRS Conseil, service de communication externalisé, créative, proactive et attentive aux évolutions de l’entreprise, apporte écoute et accompagnement sur-mesure.

SRS Conseil, service de communication externalisé, vous présente son experte en conduite du changement.

 « Vous ne pourrez évoluer à moins d’essayer d’accomplir quelque chose au-delà de ce que vous avez déjà réalisé. »
- Ralph Waldo Emerson – (essayiste, philosophe, poète américain et chef de file du mouvement transcendantaliste américain du début du xixe siècle).

Evolution d’un service, repositionnement d’une offre, changement interne sur l’organisation et les missions des salariés, fusion acquisition, joint venture, la vie d’une entreprise est rythmée par son évolution.

La réussite de celle-ci, par sa capacité à transformer ces changements en de nouvelles dynamiques efficientes, leviers de performance.

 « La vision sans l’action n’est qu’un rêve. L’action sans la vision n’est qu’un passe-temps. La vision et l’action ensemble peuvent changer le monde »
– Joël A. Barker – (Publiciste Américain et Directeur du département de Sciences du Muséum Minnesota).

Irène, une boule d’énergie, inventive, visionnaire.
Ses compétences managériales, elle les met au service des clients SRS Conseil, service de communication externalisé, pour les guider avec un mix d’audace et de lucidité, dans toutes les étapes nécessaires d’un changement optimisé.

 

    • La conduite du changement (accompagnement à la mise en œuvre de stratégies d’entreprises dans des contextes de réorganisations, fusions et rachats de sociétés).
    • Le management d’équipes hiérarchique et transversal.
    • L’analyse et l’harmonisation des processus, cadrage de projets.
    • La mise en place de référentiels documentaires.
    • Les formations.
    • La communication interne.

    • Savoir satisfaire ses clients, en se différenciant de la concurrence.
    • Des capacités opérationnelles rapides.
    • Une proactivité, une rapidité et une réactivité au client.
    • Pour Irène, le plus important n’est pas le but, mais la capacité de mobiliser et de se battre pour l’atteindre.
    • Etre apte à déterminer des objectifs clairs, les moyens d’y arriver et accompagner l’entreprise vers leur mise en place.
    • L’action, car il ne suffit pas de vouloir, il faut agir pour accomplir.
    • L’écoute, car parler est un besoin, écouter un art.

    Passionnée par l’évolution, Irène met en pratique son engouement pour le changement au cœur de sa deuxième vie, qu’elle aime à rythmer par ses créations.
    Le recycling ! Redonner vie à un objet, transformer un bouton d’armoire en boucle d’oreille, métamorphoser ce qui était, pour que cela devienne autre chose.
    Irène a plus d’un tour dans son sac quand il s’agit de laisser libre court à son imaginaire et à son enthousiasme.